發(fā)布時間:2014-02-25 共2頁
監(jiān)理工程師考試案例分析習題三
某工程建設(shè)項目由四個同類子項目組成。建設(shè)單位與監(jiān)理單位簽訂了施工階段委托監(jiān)理合同。合同簽訂后第20天,監(jiān)理單位將監(jiān)理機構(gòu)的組織形式、人員構(gòu)成及對總監(jiān)理工程師和總監(jiān)理工程師代表的任命書通知了建設(shè)單位。監(jiān)理機構(gòu)組織形式如圖1-1所示。

圖1-1 監(jiān)理機構(gòu)組織形式示意圖
在監(jiān)理工作開展過程中,總監(jiān)理工程師因尚兼任其他兩項工程的總監(jiān)理工程師,故將下列工作委托給總監(jiān)理工程師代表:
a.確定項目監(jiān)理機構(gòu)人員的分工和崗位職責。
b.主持編寫項目監(jiān)理規(guī)劃、審批項目監(jiān)理實施細則,負責管理項目監(jiān)理機構(gòu)的日常工作。
c.審查分包單位的資質(zhì),并提出審查意見。
d.檢查和監(jiān)督監(jiān)理人員的工作,根據(jù)工程項目的進展情況可進行人員調(diào)配,對不稱職的人員應調(diào)換其工作。
e.主持監(jiān)理工作會議,簽發(fā)項目監(jiān)理機構(gòu)的文件和指令。
f.審查批準承包單位提交的施工組織設(shè)計、技術(shù)方案、進度計劃。
g.審核簽署承包單位的申請、支付證書和竣工結(jié)算。
建設(shè)單位對監(jiān)理機構(gòu)組織形式及總監(jiān)理工程師的工作安排提出如下意見,要求監(jiān)理單位整改:
1.考慮到該監(jiān)理單位各項職能管理專家較多,希望組建由子項目系統(tǒng)和職能系統(tǒng)組成的縱橫交叉的監(jiān)理組織結(jié)構(gòu),以便更能充分發(fā)揮職能管理專家的專業(yè)管理作用,實現(xiàn)行政指揮集權(quán)和職能管理分權(quán)的最優(yōu)結(jié)合,減輕總監(jiān)理工程師負擔;
2.總監(jiān)理工程師應親自處理該項目的重要監(jiān)理工作,不應將上述工作委托總監(jiān)理工程師代表去做。
問題:
1.如圖1-1所示,監(jiān)理單位采用的是何種監(jiān)理組織形式?這種監(jiān)理組織形式有何優(yōu)缺點?
2.根據(jù)業(yè)主意見,監(jiān)理單位應改為何種監(jiān)理組織形式?畫出更改后的監(jiān)理組織形式示意圖,并說明這種監(jiān)理組織形式的基本構(gòu)成和優(yōu)缺點。
3.建設(shè)單位提出的第2條整改意見是否正確?在總監(jiān)理工程師委托給總監(jiān)理工程師代表的上述工作中那些是不能委托的?